Клиники Адреса телефоны специализация
Главная » Медицинские городские центры

Туб больница.



Читая на интернет ресурсе запишите состав специалистов, их стаж и даже адрес для приема. Правильным будет разыскать мнения посетителей. Большинство ожидают чтобы их осматривал главный врач. Ищите правдивые рекомендации, чтобы снизить вероятность неудобного положения. Настал момент, и Вы пошли в клинику. Уровень обслуживания во всякой клинике зависит от уровня специализации персонала и кроме того от уровня оборудования, которое находится в диагностическом кабинете. Не многие клиники способны похвастаться сложнейшим оборудованием кабинетов. Не лишним будет, принимает ли в центре доктор наук или иной специалист самого высшего уровня.

Право на доп. отпуск, 6-часовой рабочий день, доплату за вредность работники бухгалтерии туб. б-цы?

Здравствуйте, Ирина.

Относительно отпуска: Постановление Кабмина от 17.11.1997г. № 1290 “Об утверждении Списков производств, работ, цехов, профессий и должностей, занятость работников в которых дает право на ежегодные дополнительные отпуска за работу со вредными и тяжелыми условиями труда и за особенный характер труда” очерчивает круг лиц, работающих в противотуберкулёзных ЛПУ. К сожалению, работники бухгалтерии не считаются сотрудниками, которые непосредственно обслуживают туберкулёзных больных, потому не получают дней дополнительного отпуска.

Относительно сокращённого рабочего дня: относительно сокращённого рабочего дня Постановление Кабмина от 21.02.2001г. “Об утверждении Перечня производств, цехов, профессий и должностей со вредными условиями труда, работа в которых дает право на сокращенную длительность рабочей недели”. Здесь в разделе 32. Здравоохранение, образование и социальная помощь содержится список работников, идентичный выше указаному Постановлению Кабмина от 17.11.1997г. № 1290. Т.е. 36-часовая рабочая неделя полагается только работникам, которые непосредственно обслуживают больных туберкулёзом.

Относительно доплат: данный вопрос регулирует совместный Приказ Минсоцполитики и МОЗ от 05.10.2005г. № 308/519 “Об упорядочении условий оплаты труда работников заведений здравоохранения и учреждений социальной защиты населения”. П Дополнении № 3 описаны должности работников, которым предоставляються доплаты за работу в противотуберкулёзных ЛПУ. Раздел 4 содержит перечень работников противотуберкулёзных ЛПУ, которым положена доплата 30%. Цитирую:

“4. Заведения, подразделения и должности, работа на которых дает право на повышение должностных окладов (ставок) на 30 процентов в связи с вредными и тяжелыми условиями труда (должности всех работников независимо от их наименования).

4.1. Туберкулезные (противотуберкулезные) больницы, диспансеры; санатории, отделение, палаты, изоляторы заведений здравоохранения и отделение клиник при НИИ для больных активными форми туберкулеза; противотуберкулезные кабинеты амбулаторно-поликлинических заведений (подразделений)”.

Т.е. всем работникам бухгалтерии положена виплата такой доплаты.

Открытая группа

В Медицинском центре «Долголетие» работают лучшие специалисты из самых разных областей медицины. Новые технологии и современное оборудование вместе с огромным опытом врачей обеспечивают качественную диагностику и правильное лечение.

Показать полностью.. Благодаря прекрасному оснащению клиники. предоставлена возможность на месте сдать любые необходимые анализы, сделать ультразвуковое исследование внутренних органов, дуплексное сканирование сосудов головы, шеи, артерий и вен нижних и верхних конечностей, крупных и мелких суставов и даже позвоночника.

Еще одним достижением клиники «Долголетие» является открытие современного Центра эндовидеохирургии, в котором оказывается малоинвазивная (щадящая) хирургическая помощь в области гинекологии, урологии, травматологии и ортопедии, артроскопии, флебологии и общей хирургии.

Операции выполняются с помощью эндовидеохирургического оборудования немецкой фирмы «Karl Shtorz» высококлассными хирургами. Необходимое предоперационного обследование, на которое обычно приходится тратить много времени, в центре проводится за 1 день.

После операции пациент может в тот же день вернуться домой, а затем получить реабилитацию в этой же клинике, не тратя сил и времени на посещение специальных центров.

Санкт-Петербург, Крестьянский пер. 4, телефон: 310-54-67

Hospital Pneumatic Tube Systems

PNEUMATIC TUBE SYSTEMS FOR HOSPITALS

Today it’s beyond any doubt that quality of health care and national prosperity are correlated. At the same time, high living standard does not guarantee that unlimited resources will be continuously invested in health care infrastructure. There are many factors, both national and international, that require hospitals to provide services more and more efficiently. As any other company, a hospital can suffer from ineffective logistics. In specific, the internal logistics of smaller packages must be of priority because there is direct access to manage it and to make it efficient almost immediately.

When talking about inefficient logistics, beside numbers about speed and time some other rather obvious side-effects of human based logistics must be mentioned:

- personnel use elevators, which decreases its availability,

- personnel tend to create time losses by excess of socialization

- personnel affect overall hospital hygienic environment, especially influencing restricted areas.

Today, for a modern hospital, using a Pneumatic Tube Systems (PTS) is not a luxury, but an infrastructural necessity. The concept of PTS for hospitals has been revised several times following development of health care services. Today’s PTS systems can solve much more complex transportation tasks then for 20 or 30 years ago. But, when thinking about a hospital in particular, the most efficient PTS is still not the biggest and the most complex one, but the one that suites the hospital’s needs and financial capability today and tomorrow.

Pneumatic Tube Systems for hospitals are mostly made in two different dimensions, 110m and 160mm. Capacity of PTS is not linked to its dimension only, but also to ergonomics, flexibility, sending frequency vs package size, maintenance costs and expandability costs.

Hanter MVX Medic Pneumatic Tube System for hospitals has many advantages:

- low cost,

- flexible (can operate with wide range of stations and station panels, both 1-way and 2-way)

- all programming functions are inside Main Control Unit: no need in PC for system configuration,

- can be built with multiple lines that are connected through a transfer

- possibility to use PC software for logging and monitoring of the system

- user friendly: system’s display shows system status in clear text,

- programming functions are protected by user passwords

Summarizing all the possibilities of Hanter IT MVXMedic:

«Помню старые туббольницы. »

abdula 8 августа 07, 12:32

ОМС-это не грабеж а уже легализованный источник доходов государства с населения, так называемая кормушка для князьков. куда эти деньги исчезают никто кроме них не знает, и оседают по их карманам а кто по крупнее- на счетах. отдельный разговор это международная помощь - гуманитарка. лекарства получают, да. но распределяются они по сетям аптек местных князьков и продаются втридорога. и это гуманитарка. иначе как ворами их не назовешь. в больницах, и не только в туббольницах это кошмар. за все надо платить несмотря на ОМС: и врачам, и персоналу, и естественно за лекарства (странно что больницах столько аптек и никто на это не обращает внимание).

куда другая гуманитарка(оборудование, инструменты, кровати, белье, и т.д.) уходит можно догадаться: в частные больницы которые по странным обстоятельствам почему то тоже на территории больниц (например в 3й горбольнице). почему так тоже никто не интересуется. врачи работают одновременно и там и там, если что то вам советуют перейти в платную больницу (на другом этаже) где все есть но за отдельную плату.

а все потому что из минздрава и правительства через родственников нанашей крышуют медбизнес(как и многое другое) в молдове и основательно.

поэтому по большому счету и до абабия, и после него всей верхушки наплевать на все и на всех- лишь бы мы больше болели, тогда можно попросить помощь или увеличить % отчислений в ОМС, что соответствует росту их прибыли. это же так просто.

Зам. главного врача республиканской туб. больницы Л.К. ГРУДИНСКАЯ.

Моя судьба помогать людям. Л.К. ГРУДИНСКАЯ.

— Расскажите, пожалуйста, о своих корнях, откуда вы родом и кем были ваши родители?

— Родилась на Украине в Черкасской области. Отец — Кузьма Никитович Довгань — в мирные годы преподавал в университете, а в 1941 году ушел на фронт и погиб под Киевом в самом начале войны. Мать — Вера Андреевна Косуркина — медицинская сестра, прошла всю войну и имела много наград за боевые заслуги.

Мо на мой выбор профессии она не оказывала влияния. Это было мое самостоятельное решение. И по окончании школы я стала студенткой Кишиневского медицинского института. Годы учебы пролетели, как говорится, на одном дыхании, и я получила специальность — терапевт, как тогда писали врач-лечебник.

— На мой взгляд, это очень правильно характеризует задачи врача — лечить людей.

— Да. Здесь, в институте, я встретила свою судьбу. Еще будучи на шестом курсе, вышла замуж за своего однокурсника Виктора Васильевича Груди некого. И уже вместе по направлению мы поехали работать в сельскую местность.

— Как начиналась ваша трудовая биография?

— Это был август 1979 года, село Саицы Каушанского района. В то время мы застали там разруху — ни света, ни радио, ни телефона. Но, невзирая на сложности того времени, лечили и детей, и взрослых. Оказывали помощь разным больным: и терапевтическим, и даже хирургическим — делали мелкие операции, которые не требовали полостных вмешательств, и роды принимали. Это была хорошая практика для молодых специалистов.

Надо сказать, что за два года работы мы вывели свой врачебный участок в число передовых. И когда мужа перевели на должность заместителя главного врача районной. Каушанекой больницы, люди не хотели отпускать нас из села.

В Каушанском районе в то время не было врача физиатра. И вот меня направили на курсы фтизиатров. Пройдя специализацию, я приступила к работе в районной туббольнице. Сначала больница была рассчитана на 50 коек, затем добавили отделение еще на 50 коек и детское отделение на 25 коек. Можно сказать, что весь район был на моих плечах. Работала не покладая рук: принимала больных в туберкулезном кабинете, лечила в стационаре, работала на огромном участке, включавшем более 25 сел.

— Так прошли еще четыре года бурной трудовой деятельности. А когда вы приехали в Бендеры?

— В 1964 году мой муж стал главным врачом городской поликлиники, а я непродолжительное время работала фтизиатром в Парканах. А в 1965 году, уже после рождения второго ребенка, снова вышла на работу. Сначала работала в Бендерском тубдиспансере участковым врачом, а затем, окончив курсы усовершенствования по физиопульмонологии в Москве в 1971 году, продолжила свою деятельность в должности заведующей диагностическим отделением Бендерской туббольницы.

— Работа была интересная?

—- Да, безусловно. В диагностическом отделении проводилась большая работа по внедрению передовых методов исследования больных и диагностике заболеваний бронхолегочной системы. Впервые в республике была внедрена бронхоскопия взрослым и детям, бронхография, а также лечебные процедуры - интратрахеальные и эндобронхиальные вливания противотуберкулезных препаратов. Впервые в республике начал внедряться метод комплексного рентгенобронхологического исследования.

— Какое основное правило или ваш девиз, с которым вы идете по жизни и которым руководствуетесь в своей деятельности?

— Кто бы ко мне ни обратился, я всегда нахожу возможность и способы помочь — и словом, и делом. Помогать людям — мое основное правило. Это у меня от мамы. К тому же, у нас к нашим больным особенное отношение, ведь мы общаемся не только с больными, но и с членами их семей, поэтому знаем не только историю их болезни, но и зачастую узнаем многое об их личной жизни. И поэтому относимся к больным как к родственникам. Конечно, больные бывают разные, есть и такие, которые нуждаются в изоляции — для общего блага. Здесь, конечно, нужно и терпение.

— Основываясь на своем опыте — жизненном и профессиональном, какие рекомендации или советы вы хотели бы дать молодым специалистам?

— С молодежью я работаю уже много лет. Всегда училась сама — окончила курсы усовершенствования в Харькове, Киеве, Минске, Москве, — и щедро делилась своими знаниями и опытом с начинающими. Много лет руковожу интернатурой по фтизиатрии, воспитала и обучила 37 врачей, которые трудятся в Молдове, Приднестровье и в России. И поэтому новому поколению врачей хочу пожелать постоянно совершенствоваться в профессии и всегда помнить о том, что больной — это, прежде всего, человек!

В служебной характеристике на Л.К. Грудинскую отмечается: «врач Грудинская заслуженно пользуется большим авторитетом среди медиков учреждения и города, и среди больных. Неоднократно получала благодарственные письма от больных на имя главврача и через газету «Новое время». За отличную работу имеет множество наград. Является ветераном труда и отличником здравоохранения».

С 2003 года по приказу министра здравоохранения и социальной защиты Л.К. Грудинская грудится в должности заместителя главного врача республиканской туберкулезной больницы. Много лет Людмила Кузьминична ведет профилактическую работу, в том числе среди населения, выступала с докладами на республиканских конференциях по вопросам профилактики и лечения туберкулеза, ее статьи опубликованы в журналах и периодической печати, были и выступления, и интервью на радио и телевидении по актуальным вопросам фтизиатрии в республике.

И на этом еще рано ставить точку. Лидия Кузьминична постоянно участвовала в общественной жизни учреждения и города, была председателем производственного сектора профкома, членом народного контроля по производственной и финансовой деятельности учреждения, активным участником и руководителем художественной самодеятельности.

И сегодня этот бурный источник жизни и деятельности продолжает струиться, давая всем нуждающимся живительную силу. В обычной жизни рядом с ней родные — ее дети и внуки, и, конечно, веете, кто нуждается в ее помощи.

27 марта Людмила Кузьминична будет отмечать свой 75-летний юбилей. 53 года жизни она посвятила служению медицине. В связи с юбилеем и за многочисленные заслуги она награждена орденом «Трудовая Слава». Несомненно, это высокая награда за доблестный труд. И пусть те силы, что приложены в ее неутомимой борьбе за здоровье людей, вернутся к ней здоровьем и благополучием, счастьем и долголетием.

М. МИХАЙЛОВА.

________________

От старых новостей до самых свежих!

Заказать экскурсию по Одессе

05:03 августа у друзей в Одессе.

11:10 СЛУШАЙТЕ МО РАДИО.

16:01 разговор о себе для других.

03:50.

10:18 Александр Гусев проповедует и исполняет свои песни в областном туберкулёзном динспансере город Боярка июль.

04:50 Александр Гусев песня мать Ясам снимал звук оригинального выступления если вы автор исполнитель пишите может и вас сниму.

04:42 Александр Гусев про брата Митрофана то как делать не следуетСЛУШАЙТЕ МО РАДИО.

04:42 Александр Гусев поэт и композиторо музыкальный исполнитель христианских песен августа года посетил церковь Спасение поделился словом от Бога и своим свидетельством.

02:41 Александр Гусев исполняет собственную песню июль Крым АлуштаСЛУШАЙТЕ МО РАДИО.

10:29 Александр Гусев проповедует в Боярской туб больнице июль.

11:38 Александр Гусев исполняет свои песни в церкви Спасиння г Вишнёвый Киевской области мимо пожарища что же ты ушёл.

05:49 Сьогодн бля стн Боярсько мер вдбувся мтинг активств АСПУ представникв громадськост та полтичних партй Учасники вимагали вд влади звернути увагу на д члена комс по землевп.

История Мариупольской городской больницы №2. История здравоохранения в Мариуполе.

Первая больница на территории Мариуполя появилась в 1874 году (строительство началось в 1870 году) – Мариупольская земская больница на 30 коек (с 1876 года располагалась на улице Артёма ниже драмтеатра, имела одно двухэтажное здание и 3 вспомогательных одноэтажных корпуса – дома и флигели), а первая городская (на 15 коек: 10 мужских и 5 женских) появилась лишь 17 октября 1890 года (первые семь лет располагалась в доме наследников И.Л. Даниловых на углу нынешних улиц Николаевской и Энгельса, а только в сентябре 1897 года благодаря пожертвованиям жителей и средствам городского бюджета переехала в специально построенное здание – сейчас корпус хирургического и травматологического отделений городской больницы №3; на фото справа). Огромный вклад в возникновении городской больницы внёс мариупольский врач И.И. Данилов.

Первые 10 лет руководил больницей доктор Дыбский А.Д. С 15 августа 1884 до начала 1911 года единственным врачом земской больницы был Гампер Сергей Фёдорович (1859 – 1911), кроме которого имелось 2 фельдшера, смотритель больницы, три служителя, фельдшерский ученик, кастелянша, служанка, дворник, повар и кухонный служитель. С момента открытия городской больницы до 1906 года врачом был Данилов Илья Ильич (1858 – 1922; на фото слева), кроме которого имелось два фельдшера, смотритель, три служителя, повар, прачка и сторож.

К 1910 году на территории современного Мариуполя имелось 7 больниц, 23 врача и 23 акушерки. В 1923 году в Мариуполе имелось 3 больницы, в 1925 году работало 49 врачей.

С 1926 года началось расширение сети лечебных учреждений города и увеличение штата медработников, так в 1926 году работало уже 72 врача. В 1930 году работали городская, заводская, портовская больницы, районная, заводская, портовская поликлиника, Карасевская амбулатория, несколько тубдиспансеров и вендиспансеров.

В связи со строительством завода «Азовсталь» и активной застройкой территории современного Правого берега (а позже и Левого берега) в начале 1930-х годов появилась больница на Правом берегу, с появлением нумерации в предвоенное время получившая номер 2. Первым заведующим хирургического отделения городской больницы №2 (на Правом берегу) стал известный всему Мариуполю врач Харлампий Трандафилов; на фото ниже), рядом с которым, возглавляя инфекционное отделение, работал другой выдающийся врач Мариуполя – Иван Илларионович Саенко (1904 – 1985; на фото справа). С 1934 по 1937 год количество больничных коек города увеличилось с 518 до 898. А уже к 1 июня 1937 года в Мариуполе действовали 7 больниц (добавились на Левом берегу, пос. Апатова в заводе Ильича), появились новые корпуса старых больниц, открылись новые поликлиники, амбулатории, медпункты, медсанцехи ведущих заводов, роддома, функционировало 3 станции скорой помощи. Для решения вопроса дефицита кадров с 1937 года в Мариуполе открыта первая фельдшерская школа, в которой в 1939/40 году училось 312 учащихся. К началу войны в городе работало 8 больниц, 1 детская больница, 9 поликлиник, 2 тубдиспансера, десятки медицинских пунктов. Во время оккупации 1941 – 1943 года с небольшими перерывами и огромными сложностями работали 5 больниц на 1300 коек, 3 поликлиники, 3 амбулатории (наиболее эффективно – амбулатория по ул. Карасевской), 7 аптек. В Приазовье работало 109 врачей и 290 медсестёр и фельдшеров.

В 1944 году через полгода-год после освобождения от немецко-фашистских захватчиков открывались после разрушения учреждения здравоохранения: 12 амбулаторий и поликлиник, 12 аптек, 7 из 9 фельдшерских пунктов, 3 станции скорой помощи, 2 тубдиспансера и туббольница на 60 коек, женская консультация, работало 190 врачей.

1 мая 1957 года сдана в эксплуатацию больница завода имени Куйбышева – сейчас городская больница №5. 23 сентября 1972 года сдана в эксплуатацию (а уже 9 ноября приняла первого больного) больница скорой медицинской помощи. 1 января 1980 года сдана в эксплуатацию (а уже 22 апреля приняла первого больного) городская больница №2 медсанчасть завода «Азовсталь».

ИСТОРИЯ БОЛЬНИЦЫ. С 1980 ГОДА

История самой молодой из многопрофильных городских больниц Мариуполя началась 22 апреля 1980 года, когда состоялось торжественное открытие современного комплекса стационарных отделений – городской больницы №2. Здание стационара введено в эксплуатацию 2 января 1980 года, тогда же был назначен первый главный врач больницы.

Необходимость строительства здания новой больницы назрела ещё в 1960-х годах, когда в связи бурным ростом города требовались новые площади и новые отделения. Необходимость развития медико-санитарной части завода «Азовсталь» стала пусковым толчком для принятия решения о строительстве нашей больницы. Через 2 года после открытия рядом расположенной поликлиники по инициативе директора завода «Азовсталь» В.В. Лепорского была открыта новая современная больница на 600 коек, которая стала обслуживать работников завода и жителей Жовтневого района.

Первыми отделениями, вступившими в работу 22 апреля 1980 года стали травматология, хирургия, ЛОР-отделение и анестезиологическое отделение. В мае появилось кардиологическое отделение, 30 июля 1980 года было открыто офтальмологическое отделение (сейчас – отделение микрохирургии глаза), 10 августа – неврологическое. С 1991 года функционирует реанимационное отделение, с 31 декабря 1999 – геронтологическое, а с 1 ноября 2001 - госпитальное. С 1 июня 2012 года из БСМП переведено урологическое отделение на 45 коек.

Первым главным врачом больницы стал Анатолий Яковлевич Зинченко, ещё до открытия больницы курирующий строительство стационарного корпуса. Умело наладил связь между цехами завода и отделениями и всеми службами комплекса. В продолжение 10 лет руководил больницей Николай Афанасьевич Карпалов, которому удалось внедрить в работу современные технологии, сплотить коллектив, создать атмосферу доверия, взаимопонимания и поддержки.

    Глаными врачами городской больницы №2 в разное время были:
  1. Зинченко Анатолий Яковлевич (с 21.10.1977 по 18.09.1985)
  2. Карпалов Николай Афанасьевич (с 13.12.1985 по 18.07.1995)
  3. Ставицкий Алексей Борисович (с 18.07.1995 по 01.04.1997)
  4. Пивоварова Светлана Михайловна (с 01.04.1997 по 30.04.1999)
  5. Махсма Владимир Ильич (с 01.02.1999 по 15.12.2012)
  6. Саплина Наталья Викторовна (с 19.12.2012 по настоящее время).
После Карпалова главным врачом стал заслуженный врач Украины Алексей Борисович Ставицкий, который своим авторитетом способствовал укреплению связи между коллективом больницы и градообразующими предприятиями, оперативно решал вопросы любой сложности. На должности главного врача Светлана Михайловна Пивоварова, будучи высокопрофессиональным организатором в структуре здравоохранения, внесла весомый вклад в формирование кадрового потенциала больницы.

Около 14 лет возглавлял больницу Владимир Ильич Махсма. Во времена финансовых кризисов и политических неурядиц смог сохранить структуру и кадровый потенциал больницы. С 19 декабря 2012 года новым главным врачом больницы назначена Наталья Викторовна Саплина, работавшая до этого с сентября 1997 года заместителем главного врача по лечебной части. Координация всех действий в лечебной работе, профессиональная эрудиция и неординарное мышление помогают ей в работе.

Источники:
103-law.org.ua, vk.com, matreshka-test.of.by, forum.md, forum-pmr.net, odessa-tour.od.ua, gb2.com.ua

Еще клиники:

21 октября 2018 года

Комментариев пока нет!
Ваше имя *
Ваш Email *

Сумма цифр справа: код подтверждения